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“El crack de la oratoria”: Cinco mitos acerca de aprender a hablar en público

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Hablar en público es de esas habilidades que, sea cual sea el oficio o profesión debe desarrollarse. Hacerlo hoy en día abre puertas, pues la sociedad atraviesa una era de digitalización que cada vez refuerza la premisa de que si no decimos lo que hacemos y lo publicamos, simplemente no existimos.

De acuerdo con el experto Jean Caccavale “El crack de la oratoria”, los seres humanos somos como computadoras, vamos codificando nuestro cerebro, a través de lo que escuchamos, vemos, sentimos o nos decimos a nosotros mismos y recibimos desde la infancia, mensajes que nos programan como máquinas sin que seamos conscientes de ello.

Mensajes o comentarios como «Cállate, los adultos están hablando”, «No digas tonterías, no sabes de lo que hablas”, «No interrumpas, es de mala educación, «No llames la atención, siéntate tranquilo” o “Mejor haz silencio”. Estas frases, aunque a veces se dicen con la mejor intención, se van instalando en el subconsciente.

“Nos enseñan que nuestra voz no es importante, que lo que pensamos o sentimos debe ser silenciado y que sobresalir está mal visto. Con el tiempo, creamos un programa mental que nos dice que hablar y expresarnos es arriesgado y que es mejor pasar desapercibido y callarnos”, explica el Crack.

Con el transcurrir del tiempo, este programa mental se transforma en una creencia arraigada: “Hablar en público no es para mí”, “Solo los expertos y los talentosos pueden hacerlo” o “Es demasiado arriesgado, podría cometer un error y hacer el ridículo”El Crack de la oratoria explica en ese momento, que el miedo hace de las suyas y nos protege, evitando la acción o simplemente obligándolos a huir.

Sin embargo, el experto asegura que es posible reprogramar estas creencias y reconectar con estas capacidades innatas que son parte de las habilidades de nuestro cerebro por origen. El primer paso para superar este miedo es reconocer que estas creencias no son la verdad. Aprender a hablar en público puede ser un desafío, y es fácil caer en la trampa de los mitos que lo rodean. Conoce los cinco mitos más comunes y lo que realmente deberías desprogramar:

Los buenos oradores nacen, no se hacen

Esta es una de las mayores falsedades. La habilidad para hablar en público, como cualquier otra, se desarrolla con práctica y dedicación. No hay oradores «naturales»; lo que ves es el resultado de la preparación, el estudio y la experiencia. Todos, incluso los oradores más talentosos, han tenido que trabajar en su técnica, gestionar sus miedos y aprender de sus errores. Con el tiempo y el esfuerzo, cualquiera puede mejorar notablemente.

Debes ser perfecto y no cometer ningún error

Buscar la perfección jamás será una opción. Los errores, como dudar, tropezar con una palabra o perder el hilo por un segundo, son completamente normales y humanos. Lo importante no es evitarlos a toda costa, sino saber cómo reaccionar. En lugar de entrar en pánico, simplemente corrígelo con calma y continúa. La audiencia valora la autenticidad y la capacidad de adaptarse.

 

Jean Caccavale “El crack de la oratoria”. Foto: Cortesía

La clave es memorizar el discurso palabra por palabra

¡Por favor ya no lo hagas! memorizar un discurso palabra por palabra es una receta para el desastre. Te arriesgas a olvidar una línea y quedar completamente en blanco. En lugar de memorizar, céntrate en conocer a fondo tu tema y tener claros los puntos principales. Prepara una estructura, usa un esquema o tarjetas con ideas clave.

El nerviosismo debes ocultarlo

El nerviosismo es una respuesta fisiológica de tus pensamientos. Un poco de adrenalina puede incluso ayudarte a mantenerte alerta y con energía. Tratar de ocultar completamente el nerviosismo es casi imposible y puede aumentar tu ansiedad. En su lugar, aprende a manejarlo. Respira profundamente, camina un poco antes de empezar y transforma esa energía en entusiasmo. Reconocer que estás nervioso, pero que eso no te detendrá, es un paso clave para controlarlo.

«El público te está juzgando”

La audiencia no está ahí para juzgarte. Están ahí porque quieren aprender, ser entretenidos o ser inspirados. La gente suele ser empática y, en muchos casos, están de tu lado. Confía en que tu audiencia quiere que te vaya bien. Desmitificar estas creencias te ayudará a enfrentar ese miedo que te impide expresarte con una perspectiva más realista y a enfocarte en lo que realmente importa

Acerca de Escuela para Speaker

Han transcurrido tres años desde que Jean “El crack” desarrolló en el estado Carabobo, esta plataforma educativa para formar oradores y líderes comunicativos de alto impacto. Escuela para Speaker, es un diplomado de oratoria, el cual contempla tres meses (12 semanas) avalado por la Universidad Arturo Michelena y Centro de Estudios Avanzados (CEA) Internacional.

Desde su comienzo, “El crack” y su equipo han egresado a más de 500 speaker (oradores) en la región logrando impacto en organizaciones privadas y públicas, para mejorar la atención al cliente, la comunicación efectiva y la motivación de los colaboradores. Así mismo se destaca por su colaboración con el certamen Miss Venezuela, así como la franquicia regional Miss Carabobo, siendo partícipe de la formación de las reinas y candidatas oficiales.

Este diplomado es completamente diferente a otros, no solo se enfocan en la técnica de vocalización, dicción o lecturas sino en la reprogramación mental usando novedosas técnicas de programación neurolingüística haciendo que sus miedos sean usados como gasolina para lograr el objetivo de expresarse.

Todos los módulos cuentan con ejercicios vivenciales, guías de conceptos, trabajo en equipo, confrontación, debates y sobre todo mucha experiencia.

Avalado por la UAM y CEA Internacional

El hecho de estar avalado por la Universidad Arturo Michelena y otras instituciones, como el CEA Internacional brinda un respaldo académico y de seriedad al programa. Esto puede ser un factor decisivo para quienes buscan una formación con reconocimiento formal como oradores.

“El crack” de la oratoria es el sinónimo de Jean Caccavale. Más de 10 años de experiencia en la industria de las comunicaciones, tarimas, radio y televisión lo acreditan como un “Crack”. Actualmente su perspectiva es académica su visión es seguir acompañando a otros a expresarse y alzar su voz, con su escuela de oratoria y comunicación y llevar el mensaje a otras ciudades del país y de Latinoamérica.

Cabe destacar que, “El crack” se ha formado como especialista en programación neurolingüística, coaching ontológico y orador master para guiar y acompañar a sus estudiantes. “La escuela ha tenido un crecimiento y seguirá sucediendo porque lo estamos haciendo con pasión, actualidad y adaptándonos al mercado actual, nosotros no formamos personas, nosotros cambiamos vidas” aseguró el crack.

NP/ Fotos: Cortesía

 

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Crema Helados: “Catorce años enfocados en oportunidades, dejando a un lado las limitaciones”

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Con motivo de celebrarse este 12 de mayo, un aniversario más de la fundación de Crema Helados ST C. A., Marco Toro, CEO de la esta empresa, expresó que “cumplimos 14 años enfocados en oportunidades y dejando a un lado las limitaciones”, lo que ha permitido el crecimiento y posicionamiento de la marca en el mercado nacional.

“Crema Helados es la realización de un sueño, la prueba de que las metas se cumplen cuando pones todo el foco en estas”, expresó Toro, quien recordó que cuando era un niño de apenas 8 años, soñó con tener su propia fábrica de helados.

Al relatar la historia de lo que hoy conforma una red de franquicias con 62 tiendas en todo el país, el empresario, rememoró que transcurrieron 20 años después de aquel sueño, cuando por fin tuvo oportunidad de comprar una pequeña fábrica artesanal de helados, juntando sus ahorros y con un préstamo que recibió de un familiar.

Agregó que fue así como inició una modesta producción de helados en el Barrio 19 de abril de Valencia, con un pequeño equipo técnico que fue ampliándose con profesionales y equipos más modernos destinados a la fabricación de helados y otros productos como masa para pastelitos El Toro. Luego, compró la marca Ola Ice, que son bebidas refrescantes congeladas que muchos llaman Chupi.

Nos quedamos cuando muchas empresas se fueron

Sobre el crecimiento de la empresa, Toro indicó que este inició a partir de la pandemia en 2019, cuando “nos quedamos cuando muchas empresas de helados cerraron sus puertas y algunas se fueron del país. “Es justo en ese momento en que aprovechamos ese mercado de emprendedores que comenzaron a comprar nuestros productos para revender. Así surge la necesidad de crear una marca franquiciable, que se pueda replicar más allá del estado Carabobo”, dijo.

Hoy, esta empresa carabobeña cuenta con 800 empleados directos y más de 8 mil directos, porque cada franquicia llega a un gran número de familias que generan ingresos con la venta de sus productos, ganando hasta un 50%, desde sus casas, bodegas, cantinas y otros comercios.

Finalizó anunciando que este año, la organización continuará con la expansión geográfica, la estandarización y automatización de todos los procesos de producción y administrativos, el lanzamiento de nuevos productos y cubrir todo el territorio nacional con el Efecto Crema Helados para incrementar el número de embajadores de marca.

NP/Foto: Cortesía

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Cristal Park Hotel celebra una década como aliado estratégico para el éxito corporativo en Carabobo

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En su décimo aniversario, Cristal Park Hotel se consolida como el aliado estratégico del sector empresarial del país y especialmente de la región carabobeña, con infraestructura y servicios para satisfacer las necesidades de este gremio que busca alternativas eficientes para reactivarse y crecer.

Con una década de operaciones ininterrumpidas, esta empresa familiar ha logrado sostener un impecable nivel de atención que mantiene sus instalaciones en óptimas condiciones, posicionándose como un referente en la ciudad de Valencia.

Evert Abreu, director de Cristal Park Hotel, manifestó su orgullo por el camino recorrido durante estos diez años de servicio; al tiempo que, destacó que el crecimiento sostenido del hotel es un reflejo de la resiliencia y de la visión de una organización que apuesta firmemente por el desarrollo en Venezuela, adaptándose a un mercado en constante evolución.

«Asumimos el compromiso de seguir mejorando cada día. Nuestro enfoque principal es y seguirá siendo el trato personalizado, escuchando las necesidades específicas de cada cliente para que encuentren en nosotros un socio estratégico y tengan un cierre de negocio especial y altamente positivo», afirmó Abreu.

Alianzas comerciales para la reactivación económica

Bajo la premisa corporativa «Diez años como su aliado estratégico para el éxito», Cristal Park Hotel ha diseñado planes corporativos adaptados a la realidad económica del sector empresarial. En un contexto donde las organizaciones demandan un soporte sólido y eficiente para el cumplimiento de sus metas, el hotel ofrece tarifas convenio exclusivas para empresas, sirviendo como un respaldo fundamental en medio de la situación actual del sector y sus esfuerzos de reactivación.

Asimismo, consciente de la importancia de dinamizar la economía local en Valencia y en todo el estado Carabobo, implementa tarifas especiales por eventos en la ciudad, no solo para los comités organizadores, sino también para favorecer a los asistentes de congresos médicos, espectáculos, expo ferias y encuentros corporativos.

“Estas opciones flexibles facilitan el desarrollo de grandes acontecimientos, impulsando el intercambio comercial y turístico de la región, al tiempo que ofrecen espacios eficientes que garantizan privacidad, confort y un riguroso estándar profesional”, subrayó Abreu.

Garantía operativa y respaldo integral

El éxito de esta primera década radica en el cuidado minucioso de cada proceso, desde la capacitación constante de su recurso humano hasta la supervisión directa de los servicios de hospitalidad. Cristal Park Hotel ofrece un entorno seguro donde los empresarios pueden diseñar sus estrategias, respaldado por una operatividad técnica total que garantiza la continuidad de sus actividades.

Para este mes aniversario, la directiva invita a toda la comunidad ejecutiva, comercial y familiar a seguir su cuenta de Instagram @cristalparkhotel, a través de las cuales anunciará opciones y promociones especiales para continuar fortaleciendo la confianza de quienes eligen a la institución como su casa en Valencia.

NP / Fotos: Cortesía/Black Media

 

 

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45 años innovando: UNITEC suma tres opciones inéditas a su Maestría en Gerencia

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La Universidad Tecnológica del Centro (UNITEC) presentó oficialmente tres nuevas opciones de maestría en su programa de posgrado en Gerencia, en el marco de sus 45 años de trayectoria académica. Se trata de las opciones:  en Gerencia de Servicios de Salud, Modelado BIM (Building Information Modeling) e Inmótica y Domótica, esta última posiciona a la casa de estudios como una de las universidades pioneras en el país en ofrecer esta disciplina a nivel de posgrado.

Con este lanzamiento, UNITEC fortalece su portafolio de estudios avanzados, que ya contaba con siete menciones anteriores: Calidad y Productividad, Gestión de la Información, Gestión del Conocimiento, Logística, Recursos Humanos, Finanzas y Mercadeo. De esta manera, la Maestría en Gerencia se convierte en uno de los programas más completos y versátiles de la región central.

La vicerrectora académica de UNITEC, Dra. Nilda Sanabria, destacó durante el acto de presentación: “Estamos muy orgullosos de sumar estas tres menciones a nuestra oferta de posgrado. La inclusión de Inmótica y Domótica responde a las exigencias de un mundo cada vez más automatizado y sostenible; mientras que BIM y Gerencia de Servicios de Salud atienden necesidades concretas de los sectores de la construcción y la salud. En nuestros 45 años de historia, UNITEC se ha distinguido por la innovación en carreras universitarias y de posgrado. “Somos la primera universidad privada de la región central según los rankings de US Universities, y seguimos comprometidos con la excelencia académica.”

El lanzamiento de estas nuevas menciones responde al compromiso institucional de actualizar constantemente los programas de estudio, atendiendo las tendencias del mercado laboral y las demandas del sector productivo. Las clases iniciarán en el próximo trimestre académico, y los interesados pueden consultar los requisitos de ingreso, planes de estudio y beneficios de acreditación de saberes por experiencia profesional a través del correo de posgrado@unitec.edu.ve  y extension@unitec.edu.ve

Acerca de UNITEC

Fundada hace 45 años, la Universidad Tecnológica del Centro es la primera universidad privada de la región central de Venezuela, reconocida por rankings estadounidenses de universidades (US rankings). Su modelo educativo combina innovación tecnológica, pertinencia social y calidad académica en pregrado y posgrado.

NP/Foto: Cortesía

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